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Google、メルカリも採用。新メンバーのパフォーマンス&定着率を上げる「オン・ボーディング」 | 未来を変えるプロジェクト by パーソルキャリア

Google、メルカリも採用。新メンバーのパフォーマンス&定着率を上げる「オン・ボーディング」 | 未来を変えるプロジェクト by パーソルキャリア

売り手市場で熾烈を極める採用活動。なかなか優秀な人材や即戦力人材が採用できないと悩む企業も多いなか、苦労して採用した社員がすぐに辞めてしまった、高額な年俸を設定したのに期待通りの成果を上げられなかった・・・といった嘆きの声も聞かれます。 そんななか、雇用の流動性も高く、毎週のように新入社員が入社する...

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リンク元:https://mirai.doda.jp/series/interview/piotr-feliks-grzywacz-3/

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